Gute Auftritte inspirieren uns oft in Theatern, Vorstandsetagen, Konferenzsälen und in einzelnen Begegnungen. Kraftvoll, überzeugend und trotzdem mühelos, Körper und Stimme geeint, mit Präsenz und authentischen Emotionen darzustellen, ist eine Kunst, die manche Menschen natürlich besitzen und andere erlernen können.
Für eine Führungspersönlichkeit, einen Manager oder auch Teamleiter ist die innere und äußere Arbeit an ihrem authentischen Auftreten von großer Bedeutung. Sie ermöglicht ihnen, ihr Wissen mit einer feinen Wahrnehmung und Sensibilität zu kommunizieren, so dass sie andere inspirieren und ihr Wissen aufgenommen und umgesetzt werden kann.
Dieses Seminar gibt dem Teilnehmer die Möglichkeit, sich selber tiefer kennen zu lernen auf der physischen, emotionalen und mentalen Ebene und führt zu einem authentischen Auftreten gegenüber einer Gruppe.
Das Seminar lebt von der Einsatzbereitschaft der Teilnehmer und ist ganzheitlich orientiert. Der Teilnehmer wird mit praktischen Übungen in Einzel- und Gruppenarbeit aus dem Bereich des Schauspiels, der Körper- und Stimmarbeit, sowie dem emotionalen/mentalen Training konfrontiert. Das Konzept der "Probe" und des Rollenspiels wird vorgestellt. Jede Rolle muss geprobt sein, jedes Teamtreffen vorbereitet sein, auch von der Art des Auftretens der anleitenden Person.
Jeder Teilnehmer wird begleitet durch ein persönliches Coaching und bekommt praktische Hinweise, wie er seine persönliche Präsenz entwickeln und bestärken kann.
Die erlernten Techniken werden dann anhand von konkreten Themen aus dem Arbeitsumfeld praktisch erprobt.
Nutzen:
Wer sollte teilnehmen:
Führungspersönlichkeiten und alle, die in Organisationen und Teams arbeiten und häufig vor Gruppen sprechen oder in Zukunft Teams leiten.
Seminar-Dauer: 2 Tage
Teilnehmerzahl: maximal 14 Personen
Dozenten: Wolfgang Bischoff, Victor Bischoff
Dieses Konzept erfordert die fachkundige Betreuung durch
zwei Experten.
Empfehlung: Die Effizienz kann gesteigert werden, wenn wir durch entsprechende Vorbereitung die firmen- und personenspezifischen Belange einfließen lassen können.
Dies bedingt: Einen Tag persönliche Interviews mit den Teilnehmern/-innen sowie einen weiteren Tag für die individuelle Integration dieser Ergebnisse in unsere Seminar- und Trainingsarbeit.
Die Kunst der Präsentation
Authentisches Auftreten in der Öffentlichkeit